Responsable Centre de Formation - Casablanca

• Assurer l'organisation, la gestion quotidienne et le bon fonctionnement du centre dans le respect des standards de qualité.

• Participer à la mise en œuvre de la stratégie commerciale annuelle, suivre son avancement et proposer des actions correctives si nécessaire.

• Superviser la performance du centre en veillant à l'atteinte des objectifs quantitatifs (taux de remplissage, rentabilité) et qualitatifs (satisfaction client, qualité pédagogique).

• Garantir l'application des procédures administratives, réglementaires et de conformité en vigueur.

• Manager et accompagner l'équipe d'enseignants : planification, animation de sessions de formation continue, évaluations régulières et développement des compétences.

• Assurer un suivi individualisé des apprenants, analyser leurs retours, adapter les programmes et veiller à l'amélioration continue de l'expérience de formation.

• Bac+5 ou plus en management, gestion, linguistique ou domaine similaire.
• Minimum 3 ans d'expérience en gestion de centre de formation ou environnement éducatif.
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais.
• Leadership, sens de l'organisation, gestion de projet et esprit d'équipe.
• Excellentes compétences en communication, adaptabilité et orientation résultats.
• Passion pour l'enseignement et l'amélioration continue.

• Métier : Commercial, vente - Management, direction générale
• Secteur d´activité : Distribution, vente, commerce de gros - Édition, imprimerie - Éducation, formation
• Type de contrat : CDI
• Région : Casablanca-Mohammedia
• Ville : Casablanca
• Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience

• Langues exigées : anglais > bon niveau - français > bon niveau
• Nombre de poste(s) : 1

• Stratégie Commerciale
• Leadership
• Gestion
• Planification
• Stratégie
• Développement Commercial
• Amélioration Continue
• Management
• Stratégie Commerciale

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