Directeur des Systèmes d'Information | Marrakech (Maroc)
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Nous sommes fiers d'offrir à nos collaborateurs un cadre de travail inspirant, au cœur d'un environnement luxuriant, où la transmission du savoir-faire et la reconnaissance des talents sont au cœur de notre vision managériale.Notre ambition est de rassembler des talents animés par l'envie de s'investir dans une hôtellerie de prestige et de contribuer à des expériences clients inoubliables. Rejoindre notre équipe, c'est bénéficier d'un accompagnement sur mesure, de formations régulières, et de véritables perspectives d'évolution au sein d'un groupe familial, à taille humaine et tourné vers l'avenir. Que votre parcours soit déjà riche ou en pleine construction, si vous avez le sens du détail, l'amour du service et le goût de l'excellence, nous serions heureux de vous accueillir parmi nous.Poste :Missions principales – Systèmes d’Information :
- Définir les orientations stratégiques SI et télécoms avec la direction générale.
- Piloter la gestion des systèmes d'information du Resort.
- Mettre en place une politique de gestion des risques (sécurité, confidentialité, intégrité).
- Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes.
- Superviser l'administration des systèmes, réseaux, bases de données et support utilisateurs.
- Déployer des outils de digitalisation pour améliorer l’expérience utilisateur.
- Gérer les relations avec les prestataires et contrôler les budgets associés.
- Définir la stratégie d’évolution et de maintien des SI et de l’infrastructure.
- Proposer des solutions d’amélioration en lien avec les évolutions technologiques.
- Analyser et suivre les contrats de sous-traitance.
- Piloter la conformité au RGPD et à la réglementation en matière de données personnelles.
- Recueillir et analyser les besoins métiers pour proposer des investissements adaptés.
- Concevoir une organisation efficace des flux d'information.
- Assurer l’adéquation entre stratégie, outils informatiques et besoins clients.
- Gérer et maintenir le réseau Wifi en collaboration avec la direction technique.
- Manager les équipes SI et développer la performance collective.
- Développer une culture d’excellence, de rigueur et d’adhésion aux valeurs : Accueil, Authenticité, Histoire.
- Communiquer et faire appliquer la stratégie du Es Saadi auprès des équipes.
- Mettre en place un tableau de bord stratégique avec des indicateurs clairs et mesurables.
- Maintenir la démarche de management par objectifs et les évaluations annuelles.
- Valoriser les réussites, recadrer si nécessaire, et encourager la responsabilisation.
- Incarner le leadership et accompagner la dynamique de développement du Es Saadi Marrakech Resort.
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